Herdenmanager/in für 900 Milchkühe in einem neuen AMS-Stall
100 Mutterkühe mit weiblicher Nachzucht
sofortige Arbeitsaufnahme, Vollzeit

Aufgaben:

• tägliche Tierbeobachtung / Gesundheitskontrolle
• Fruchtbarkeitsmanagement
• Organisation und Überwachung der Arbeitsabläufe
• Personalverantwortung
• Fütterungscontrolling
• perspektivische Übernahme der Gesamtverantwortung der Rinderproduktion

Das sollten Sie mitbringen:

• Spaß an der Arbeit und Interesse an einer Hochleistungsherde
• Berufsabschluss mind. Landwirtschaftsmeister mit einschlägiger Berufserfahrung / oder Abschluss eines Landwirtschaftsstudiums
• ausgeprägte Teamfähigkeit
• kommunikatives Auftreten und Organisationstalent
• Liebe an der Arbeit mit Kühen und Interesse an bester Tiergesundheit

Das Angebot für Sie:

• angemessene Vergütung, betriebliche Altersvorsorge
• Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
• Mitspracherecht und Entscheidungsspielraum
• ein moderner Arbeitsplatz in einem entwicklungsorientierten Betrieb mit 12 Melkrobotern
• geregelte Arbeitsbedingungen und Arbeitszeiten
• betriebliche Unterstützung in der Einarbeitung und vielseitige Möglichkeiten der fachlichen Weiterbildung

Sie fühlen sich angesprochen?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen an:

Landschaftspflege-Agrarhöfe Kaltensundheim/Rhön
GmbH & Co. Vermögens KG
Mittelsdorfer Straße 23
98634 Kaltensundheim

info@lpa-kaltensundheim.de

Wir suchen  eine/n Pflanzenbauleiter/in / Volontärverwalter/in  für einen ständig wachsenden Ackerbaubetrieb mit ca. 2.000 ha in der Westukraine.

Was wir von Ihnen erwarten:

• Sie sind in einem landwirtschaftlichen Betrieb aufgewachsen und haben praktische Erfahrungen im Einsatz der betrieblichen Technik.
• Sie haben eine abgeschlossene landwirtschaftliche Berufsausbildung und mindestens zusätzlich den Abschluss einer landwirtschaftlichen Fachschule/Agrargymnasium oder einen Studienabschluss.
• Sie haben gute ackerbauliche Kenntnisse und Organisationstalent und können unter loser Oberleitung selbständig arbeiten.
• Nach einer intensiven Einarbeitungszeit können Sie die laufenden Aufgaben des Ackerbaus selbständig übernehmen.
• Sie sind zwischen 26 und 35 Jahre alt und bereit, sich die ukrainische Sprache anzueignen.

Was Ihnen geboten wird:

• Eine selbständige und verantwortungsvolle Position als Dauerstellung
• Ein gutes Arbeitsumfeld und ein angemessenes, leistungsabhängiges Einkommen
• Eine Betriebswohnung

Für Bewerber in ungekündigter Stellung garantieren wir absolute Vertraulichkeit. Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen und Gehaltsvorstellungen bitte ausschließlich per E-Mail an: info@lbb-agrar.de

Schloss Wissen ist seit über 550 Jahren Stammsitz der Gräflichen Familie von Loe. Als inhabergeführtes Unternehmen in der 16. Generation ist unsere Landwirtschaft im Gutsbetrieb Neuehaus eine der traditionellen Säulen des Unternehmens, die in den letzten Jahren durch Aktivitäten in der Energiewirtschaft ergänzt wurde. Zur Verstärkung unseres Mitarbeiterteams und unserer Führungsstruktur mit den Bereichen Ackerbau, Technik/BGA/Instandhaltung und dem Geschäft Weihnachtsbäume suchen wir im Zuge der Standortverlagerung unseres großen, auf Kartoffelanbau spezialisierten Ackerbaubetriebes in Wissen/Weeze am Niederrhein eine/n erfahrene/n

Bereichsleiter/in  Ackerbau
(Abschluss: Dipl. Agraringenieur w/m (Bachelor of science)
  oder vergleichbarer Abschluss)

Sie verfügen über:

• mehrjährige Praxiserfahrung in den Schwerpunkten Ackerbau, Kartoffelanbau, Pflanzenschutz
• Führungskompetenz und Erfahrung in der Team- und Mitarbeiterführung
• ein ausgeprägtes pflanzenbauliches, betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis
• einen aktuellen Kenntnisstand über landwirtschaftliche Produktionsmittel und -technik
• ein ausgeprägtes Interesse an der Optimierung von Produktionsabläufen und -prozessen
• IT-Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel und digitale Ackerschlagkarteien
• einen hohen Qualitätsanspruch an Ihre Arbeit
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit

Zu Ihren Aufgaben zählt:

• Anbau – Düngeplanung in Absprache mit dem Betriebsleiter des Gutsbetriebes und der BGA
• Planung, Einteilung und Beaufsichtigung aller auf dem Feld anfallenden Arbeiten
• Kontrolle der Dokumentation in der digitalen Ackerschlagkartei Agrarmonitor
• Ausbildung von Lehrlingen
• Beschaffung von Betriebsmitteln
• Führen, Erstellen und Überwachen aller notwendigen Dokumente für sämtliche in der Landwirtschaft geltenden Zertifizierungen wie z.B. Global-Gap, in Zusammenarbeit mit der Administration und Qualitätssicherung im Büro des Gutsbetriebes
• Überwachung der Richtlinien für Arbeitssicherheit und Verordnungen (Düngeverordnung, ELAN, CC-Richtlinien) inklusive der Dokumentation im Rahmen des Qualitätsmanagements

Wir bieten Ihnen:

• einen modernen und gesicherten Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen Aufgaben als Bereichsleitung
• einen zukunftsorientierten und innovativen Ackerbaubetrieb mit modernster Technik
• ein kompetentes Kollegenteam und eine wertorientierte Unternehmensführung
• ein attraktives und der Kompetenz entsprechendes Einkommen
• interessante, vielfältige Aufgaben im Zuge des Wachstums unserer Betriebe

Wenn Sie diese abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, Motivationsschreiben, Referenzen, Zeugnisse der letzten Arbeitgeber, Angabe der Gehaltsvorstellung), die Sie bitte per Mail ausschließlich im PDF-Format an Frau Stefanie Bause (s.bause@schloss-wissen.de) oder an Schloss Wissen Gutsbetrieb, Schlossallee 26, 47652 Weeze richten wollen.